2024/7/24

你在等待美國降息嗎?

 


我相信不少人在期待美國降息的原因,是因為手上持有不少比例的美國長天期公債,過去兩年一直有美國FED降息時,債券價格就會上漲的期待,但預期的降息時間卻一直延後,直到現在都還沒有確切可能降息的時間表,但這兩年的股票市場卻已經漲翻了。


如果你買債券的主要目的是想要賺取降息時帶來的資本利得,相信過去這段時間應該持有的很煎熬,如果是抱持著長期領息的心態買進債券,我想降不降息對你應該就沒有多大影響,所以,你持有債券的目的到底是為了領利息,還是等待賺價差呢?


如果你目前手上都還沒有債券,我認為目前還是可以考慮買進債券,但要買甚麼樣的債券,看你的目的與心態是甚麼。


想做資產配置的人,隨時都可以買進中期債券,只要債券資產比例不是占太高,不需要特別定期定額慢慢買,這時候的公債殖利率也還算好的,甚至配置一點高評等公司債也是可以。


想賺價差的人,此時還是可以買進中長期公債,存續時間越長的債券,降息時的價格漲幅越高,但同樣波動也越大,到時還是要思考,要降息到甚麼程度才是要獲利了結的時候。雖然不知道何時才會真的降息,至少現在已經比前面已經買進的人少等了一兩年了。


想要穩定現金流的人,現在也是買債券的好時機,除了公債之外,公司債或許是更好的選擇,因為此時的殖利率都還能有5%以上。想要長期持有穩定領利息的人,我會建議直接透過券商或銀行買直債,而非債券ETF,持有到期能拿回票面價格的保證,就不需要擔心持有期間的債券價格波動。


若是剛開始想做投資的小資族,我會建議優先購買股票,暫時先不要考慮債券,債券的長期獲利並不高,通常僅能打敗通貨膨脹率,對於更需要資產增漲的小資族,股票會是較好的選擇,長期持有債券對小資族其實更不利。


我認為等你的投資資產來到100萬以後,在來開始配置債券資產,否則你很可能會對你的投資組合獲利相當無感。




2024/7/10

勞工退休金也要繳稅?

 


勞退新制從民國94年7月起開始實施,大家都知道雇主要強制提繳不低於薪資級距6%的金額,勞工個人也可以自願提繳不超過6%的金額,但或許很多人不知道,原來退休後提領的退休金也可能需要繳稅。


退休金提繳的金額同健保一樣有個分級表,只要有實際工資或執行業務所得就可以提繳,最低級距為1,500元,6%的提繳金額就是90元,最高提繳級距為15萬元,6%的提繳金額為9千元,若雇主與自願提繳都是6%,則每個月可在退休金帳戶存下18,000元。


過去常認為,高所得的人自願提繳有好處,因為自願提繳的金額可以免計入當年度申報的個人綜合所得稅,以申報薪資15萬元為例,每個月提繳9千元,一年就是10.8萬元,15萬元以14個月計算年所得,若沒有申報其他扶養或特別扣除額,很高機率要繳到20%的所得稅級距,少計入10.8萬元可以省下21,600的稅金。


但其實之後領退休金也是可能需要繳稅的,退休金規定為,採用月領者,全年領取總額超過81.4萬元之金額,併入取得年度綜合所得總額申報繳納所得稅。也就是說,以112年綜所稅扣除額,單身無撫養的條件計算,若無其他所得,退休金總領金額低於123.7萬元(81.4萬 + 42.3萬)尚不需要繳稅,平均月領103,083元。


若採用一次領的方式,領取總額在新台幣18.8萬元乘以服務年資金額之下者,所得額為0,超過18.8萬但未達37.7萬乘以服務年資之金額,以其半數為所得額,超過37.7萬乘以服務年資之金額就要全數認列為所得額。


以30年工作年資為例,18.8萬 x 30 = 564萬元,37.7萬 x 30 = 1,131萬元。一次領的退休金金額在564萬元以下免稅,超過564萬的部分會有一半計入個人所得,超過1131萬元的部分全部都算為所得額。


以投保年資30年來計算,若工作滿30年即為60歲可申請請領的時間,只有雇主強制提繳的6%,並以預估個人退休金投資報酬率4%為例,月扣繳薪資要超過137,100元,一次提領金額才會超過564萬,有需要計算個人所得稅額的機會。


看起來雖然很少人會能扣繳到那麼多錢,要計算個人所得稅的機會很低,但如果勞工有自願提繳6%,則月扣薪資只要達到69,800元即會超過,因為加上雇主強制扣繳的6%,總計扣繳金額就來到139,600元了,能達到這樣薪資水準的人就多很多。


再以15萬元投保金額為例....


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2024/6/26

歲月流情

 


不知是不是年紀到了一定的歲數,就會開始回憶往事,有時腦子裡會突然想起學生時期,或某一段時間發生的某件事情,開心的難過的都有,但大多時候是想起過去做過的蠢事或後悔的事情。


但我並不會去想,如果當初我做了不同的選擇,現在的我會不會不一樣,因為不同的選擇必然會造就不同的人生,只是會更好或更壞就不知道了。但我知道,人生沒有後悔藥,如果做了不同的選擇,現在記憶中的經歷也都會不復存在,時間流逝,能走的路就只有一條。


最近很常聽一首張學友的舊歌,是一首1992年發行的粵語歌,叫『歲月流情』,或許是年紀到了,現在看著歌詞特別有感受,不知不覺的一直重複播放著。歌詞有兩段是這樣寫的。


『回望這半生,也許是場空

 年月已帶走,幾個秋與冬

 淚也倦了,夢也不斷轉眼逝去

 生命或許是場空


 月兒彎,光陰悄別去

 明日有那熱暖暖的豔陽

 一生有對或錯

 無聲的歲月漸流過』


回味過去的日子,好像沒有甚麼轟轟烈烈的事情,也沒甚麼特別值得炫耀或高光時刻,也可能是記憶不好想不起來,回望過去半生,也許是場空,若繼續如此下去,生命或許也是場空。


夜晚月亮浮現,光陰也悄悄別去,隔天醒來仍會有溫暖的太陽,又是個充滿希望,全新的一天,最終一生無論有對或錯,歲月都是無聲的漸漸流過。


過去已來不及改變,未來掌握在現在,如果希望未來再回頭的時候,不要又是空白一片,現在就應該為自己做點甚麼,或甚至是為家人、為社會做點甚麼,最後回望這一生時,才不會又是一場空。


這又讓我聯想到了另一首張學友的歌,出自於1999年的粵語歌,叫『寂寞的男人』。看歌名可能會猜,這是一首單身男子在期待一段愛情的歌,但看歌詞就會發現,這是一個男人在回味過去,在留戀一個重要的人的肯定。


若把這個人的角色抽離,這首歌也可以是在唱一個在人生路途中迷路的人,可能是找不到人生目標,也或許是突然反省自己過去所追求的,到底有沒有意義。


歌詞裡的副歌寫到:


『仍然能擁有夢想跟前途

 仍然能擁有自尊跟自豪

 仍然明知許多女伴,一轉身會遇到

 為何感到這不算最好


 明明從不信天荒跟地老

 明明從不會後悔得不到

 明明從新掌握去做,我總可以做到

 為何今晚我不懂如何,告別煩惱』


一個人即使擁有了夢想與前途,或許早已功成名就,只要重新掌握去做就能做到,但還是有不滿足,有無法告別的煩惱。


或許人生中有轟轟烈烈的事情也未必都是好事,這代表人生也因此失去或錯過了甚麼,或是經歷了些心理壓力極大的事件。所以有人說,人生平平淡淡也是一種幸福,取決於你重視的是甚麼,人生對你的意義是甚麼。


但,可以肯定的是,人生不要渾渾噩噩的混過去,不管是去做轟轟烈烈的事情,還是去做能放鬆讓心裡平靜的事情,或去做點有紀念價值的事情,時間都在悄悄地流逝,希望將來在回望人生的時候,不要又是覺得一場空。


不要整天掛在YT看無謂的影片跟短影音了吧~


『歲月流情』:https://www.youtube.com/watch?v=hD4F1H8Y_Io

『寂寞的男人』:https://www.youtube.com/watch?v=EDmFYg61GO0





2024/6/19

00878國泰永續高股息ETF 近四年績效回顧

 


台股的高股息ETF不斷地推陳出新,四月份又推出了3檔月月配息的高股息ETF,近幾年高股息ETF會變的這麼受歡迎,各家券商持續推出各種不同選股邏輯的高股息ETF,這股高股息風潮,其實都是從2020年國泰投信推出的00878開始的。


過去只要提到高股息ETF,第一代表就是過去最知名的元大0056,但00878首推季配息的配息方式,且頭一次加入了收益平準金機制,讓高股息ETF的配息頻率增加,也穩定了每一季的配息金額,一推出後就受到股民瘋狂追捧。


00878成立至今將近4年,以2024年4月底時統計的台股ETF受益人數,00878依舊以近125萬人穩居第1名,基金規模以2600多億排在第3名,僅落後第2名的0056約173億,有可能在幾個月內超越,成為台股受益人數最多,資產規模最大的高股息型ETF。


我們簡單複習一下00878的選股邏輯,這檔高股息ETF首重的是符合ESG條件與過去有穩定配息紀錄的企業,於2020年7月掛牌,在每年的2、5、8、11月配息,持有30檔成分股。


企業須符合ESG評級BB以上,市值大於7億美元,近四季的EPS為正,之後以各期現金股利率排名,排除最後10%之股票,再依股利分數排名挑選前30檔。股利分數是以近12個月年化股息殖利率佔25%,近三年平均年化殖利率佔75%來統計,這樣可避免景氣循環股。


這檔ETF的可分配收益分為兩項,第一,投資所得之現金股利、稅後利息與收益分配在扣除成本費用後,即為可分配收益。第二,投資之已實現資本利得扣除資本損失與費用後,如為正數時,亦可併入可分配收益。


簡單說,00878並沒有限制當淨值低於發行價時,不得分配已實現資本利得,這與近期分享的00943、00944與00946的規定大大不同。


00878於4月中時的前十大成分股分別為華碩、仁寶、大聯大、緯創、聯發科、英業達、聯強、廣達、可成、與瑞昱,最大的成分股佔比5%,第十的成分股佔比3.77%,即使是排最後的第一金也有佔比2.18%,可說各成份股的權重比例都沒有相差太多。


產業分布比重較多元,也很符合2020年剛成立時的特性,電腦與週邊設備佔30%,其次是金融保險22%,第三是半導體業17%,電子通路佔8%,通信網路業也有5.6%。這比較像是過去追求產業分散的高股息成份股,不像近期推出的9字頭高股息ETF,雞蛋都壓在同一個籃子,大量集中在波動大的電子與半導體類股。




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2024/6/12

00944 野村臺灣趨勢動能高股息 ETF

 



今天介紹一檔野村投信在4月份募資的高股息ETF,這是一檔主打強勢、高息、低重疊的高股息ETF,號稱具有領漲抗跌的特性,發行價格設定在15元,以下先介紹這檔高股息ETF的選股邏輯與特點。


00944 野村臺灣趨勢動能高股息會從上市櫃規模前300大的企業中篩選出50檔成分股,有排除創新板與建材營建股票,調整成分股與權重的時間是在每年的5月與11月,配息頻率採月配息,也有採用收益平準金機制,這幾點與00946相同。


他的選股邏輯是在做過基本流通性過濾後,先篩選出最近4季稅後純益總和為正,簡單解釋,就是企業在最近一年必須不能賠錢。而且近3年內皆有配發現金股利,這個條件同00878與00943,公司有編制最近年度永續報告書(ESG)並上傳至公開資訊觀測站。


成分股的權重排列方式有兩個加權指標,一個為股利率,占50%,另一個為動能指標,也占50%。動能指標是看當時的還原收盤價與最近52週的還原收盤價最高點之相差比例,股價最好是能超過過去高點,屬於強勢上漲的股票。


5月定審會鎖定已宣告配息率的強勢股,這邊指的已宣告配息率並不同於00900或00919,看當時已經宣告年度現金股利的公司,以最近4季現金股利總和/審核資料截止日股價,而是以最近12季的現金股利總和/審核資料截止日股價 X 3。


這個算法有一點點奇怪的地方,若過去2年的股價是下跌的,而股利率也都差不多,那表示過去2年的配息會比今年高,加總後去除以現在比較低的股價,殖利率會更高,這對於股價持續上漲的強勢股來說,這樣的股利率算法比較吃虧。


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2024/6/5

00946 群益台灣科技高息成長 ETF

 


今天要介紹這檔在2024年4月22日開始募集的高股息ETF,這是由群益投信所推出的ETF,也是第一檔將外資認同度納入篩選成分股條件的一檔ETF,發行價格與00940同樣是設定在10元,我們來看看這檔高股息ETF的特點。


00946 群益台灣科技高息成長 ETF是從台灣上市櫃電子產業,市值前250大企業裡,篩選出50檔成分股,調整成分股與權重的時間是在每年的5月與11月,配息頻率採月配息,也有採用收益平準金機制。


他的選股邏輯是在做過基本流通性過濾後,先篩選出最近4季稅後純益總和為正,而且11月定審時,當年度至少有2季的稅後純益也是正數。簡單解釋就是,企業在最近一年必須不能賠錢,而且當年度至少有兩季是賺錢的。


然後外資持股占比前80%高,也就是刪除外資持股占比最後20%的企業。這一個條件等於是在看外資的認同度,外資敢買,且持股不低的企業,代表外資也認同這檔個股,才會保留在成份股清單裡。


每年5月定審時,會排除審核資料時間,已決定不配息、未決定發放現金股利金額、或生效日前已經除息的年配息股票(就是今年不會再配息了),然後保留股利率排在前50%的企業。


通過以上的條件篩選後,會依照其高息成長綜合指標來排序,由高至低選取合格的成分股。指標內容考量了近四季毛利率總和、股利率、外資持股占比與

最近四季綜合損益之同期成長率,至於其計算方式,公開說明書裡並沒有透露。



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2024/5/29

00943 兆豐台灣電子成長高息等權重 ETF

 


今天要介紹一檔將在4月29日至5月3日募資的高股息ETF,這檔由兆豐投信推出的高股息ETF代號為00943,成分股有50檔,發行價格為15元,有採用收益平準金機制,是一檔月配息高股息ETF,可分配收益加計已實現資本利得、資本損失與該負擔之費用後,若低於發行價則不配息,配息後之價格也不得低於發行價。


這檔ETF的主要投資標的是電子產業裡具有成長性與穩定高股息的企業,所以在經過流動性篩選後,會挑選近四季稅後純益總和為正者,且近3年皆配發現金股利者,還有自由流通市值達台幣50億元者。


接著依照其股利率與獲利成長指標,分別遞減排序計算綜合分數,選取分數排名前50名之股票,若分數相同,優先納入研發費用總額較高者。這50檔成分股的權重相等,不重壓少數個股,降低個股風險。


這檔ETF每年的6與12月會進行成分股審核,除了調整成分股外,也會將每檔成分股的權重均等配置。其前十大持股為漢唐、達興材料、鴻海、瑞儀、宏碁、瑞鼎、和碩、揚博、晶技與宇瞻。前三大產業為半導體(30%)、電腦及週邊設備(16%)與電子零組件(14%)。


我將其前十大成分股的過去配息殖利率整理出來,看看他的選股邏輯是否真能選出能穩定配息的高股息電子股。




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2024/5/22

有錢的家長覺得養孩子沒意義?

 


這段是從一本書擷取來的,你認同嗎?


一項研究發現,越有錢,越常想到錢,父母就越覺得養孩子沒意義。覺得養孩子沒意義,也會影響到人們的婚姻幸福感,他們在成為父母後的婚姻滿意度會進一步降低。


研究結果發現,有錢的家長,覺得跟孩子在一起從事的事情很沒意義,沒錢的家長寫下的有意義的事情,多數跟孩子有關。


如果你喜歡帶孩子,那你就不太容易為了誰來帶孩子跟伴侶吵架,如果你不喜歡帶孩子,就可能經常為了誰來帶孩子跟伴侶爭執不休,這就是人生的矛盾之處。


生孩子前,人們都想要賺更多的錢,給孩子一個幸福的生活,但是賺了很多錢之後,人們卻更難享受為人父母快樂了。對於很多父母而言,孩子是幸福的源泉,養育孩子的過程中有許多快樂,能夠提高自己對生活的滿意感。


但是為什麼有錢人無法享受親子時光呢?因為金錢會讓人更加看重自己的個人目標,從而覺得為了個人目標奮鬥才是最有意義的事情,而其他人對自己來說沒那麼重要,甚至自己的孩子也沒那麼重要。關鍵是,撫養小孩會浪費掉很多原本可以用來經營事業跟寵愛自己的時間。


我個人認為,這個情況與有沒有錢沒有絕對的關聯性,而是間接的因果關係。


沒有錢的人就會比較在意或享受與小孩的相處時光嗎?我相信很多人應該不會認同,不喜歡帶小孩的人,不管有沒有錢都不會變的喜歡帶小孩,我覺得差別應該是在於那個人的人生觀。


對於追求事業成功的人來說,可能在他的人生觀理,個人成就佔據了很重要的地位,為了事業上的成功,他可以做出很多犧牲,不管是睡眠時間、娛樂時間、與異性交往的時間或甚至是健康,我相信養育小孩的重要性更會是排在這些事情之後。


這些人,有部分成功在事業上獲得一定程度的成功,而金錢是附帶而來的報酬,這種成就感很容易讓人繼續追求更進一步的成功,於是持續犧牲過往所不重視的事情,常常是身體健康與親情。


當然也有很努力但事業不成功的,你說他們會因此放棄而回歸家庭,改投入在養育小孩上嗎?我覺得很難,更可能的是繼續在事業上打拼,投入更多的心力追求成功,不是因為他們有沒有錢,而是他們的人生價值觀,追求成功是人生的重點,家庭與養育小孩並不在其考量範圍內。


天生喜歡與小孩相處的人,難道就不會變成有錢人嗎,或是有錢人都不喜歡陪伴小孩嗎?我相信也沒有人可以這麼肯定的說出這樣的結論。也或許是,有錢人的生活安排的非常忙碌,真的沒有很多時間陪伴小孩,但一旦能抽出時間,即使是只有一個小時也好,他們也可以很開心幸福的融入那一個小時與小孩相處的時光。


針對這本書引用的調查結果,我個人不是那麼認同,也有可能是調查樣本的偏差,或是調查問題的誘導所導致的結果。就我的認知裡,有錢人覺得養小孩沒有意義,並沒有直接的關聯性,只是兩種現象的錯誤連結。


你認為呢?



2024/5/15

轉變心態,認清目標

 


還記得以前如有必要搭計程車時,會很希望盡量少付計程車錢,研究著最短的距離,最少的紅綠燈路線,能少幾塊是幾塊,如果司機開的不是最短的路線,或是多停了一兩個紅綠燈,心裡就在意吃虧了。


最常碰到的就是已經到目的地要停車了,司機卻又比指定停車位置多往前划了幾公尺,錶上多跳了5塊錢,常常因此覺得被司機坑了,害我要多付這5塊錢,心裡感到些許不滿。


不知從何時開始,在收入沒增加,也沒甚麼刻骨銘心的經歷下,某次搭車時的想法突然改變了,心想,我何必要為了5塊錢,在心裡跟司機過不去呢?


他們整天坐在車裡工作也滿辛苦的,不管他是不是故意的,可以多賺個5塊10塊就能顯得開心,或許他每天的小幸運就在此,而我只是多付個5塊錢,就可以讓對方因覺得額外賺到而露出笑容,我又何必跟對方計較呢?


爾後,便不再計較臨停車前因多滑了幾公尺而多跳的5塊錢,有時下車前若須找回5塊、10塊零錢,也順口讓司機不用找了,特別是下雨天,而原本很冷漠的司機,此時通常會報以笑臉回聲謝謝。


就僅僅是5塊錢,本來心裡是很在意被多坑了5塊錢,轉念後,不但心裡不再自己過不去,也還換到了司機的善意回應,這樣的心念改變,就只是5塊錢,而且還是影響了兩個人。


還好我不常搭計程車,偶爾多付個5塊錢,一年下來也不會超過100塊,但搭計程車的感覺就好多了。心裡自己反省一下,我以前為什麼要為了這幾十塊錢為難自己,讓自己心情不好。


漸漸有些事情,心態上也有了些許不同,明知對方擺明了要佔你便宜,或是對方有其他心思,但只要事情最終可以達到我的目的,完成我的任務,對於過程中發生的不滿或委屈,事後很快就過了,畢竟實在是沒必要自己也為難自己。



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2024/5/8

台積電股價還能漲到哪裡?

 


最近對台積電稍微做了一些功課,上週台股收盤終於站上2萬點,權重最高的台積電必然功不可沒,從今年不到600點的價位,漲到了780點,台積電未來還能不能續漲,對台股大盤的影響必然也很大,我們就來簡單看一下台積電的近況與未來前景。


我不是半導體專家,對這產業也沒有深入的了解,僅能從目前看的到的資訊做基本分析。


我們先說矽晶圓這項技術,由於晶片發熱會限制電腦等裝置的效能,所以科學家在嘗試用其他材料來製造晶圓,譬如合成鑽石、超純玻璃、氮化鎵與砷化硼。主要目的都是在解決發熱與導電性等問題,甚至是以矽光子來取代電路中的銅線,大大加速資訊傳輸。


據目前可以看到的研究資料顯示,以上這些技術在未來10年內都難以達到成熟地步,足以取代目前以矽為主要晶圓材料的開發技術,所以應該尚不須擔心目前的半導體技術有被完全顛覆的可能性,譬如智慧型手機淘汰傳統按鍵式手機。


第二是台積電的晶圓生產能力,不管是技術或是產能都還是晶圓代工的龍頭地位,雖然三星與英特爾都屢屢宣稱已開發或可生產更低奈米的晶片,但其品質與良率都還難以與台積電抗衡,能大大搶走台積電的晶片訂單。


台積電比其他晶圓代工公司強的不只是晶圓技術,更包含其在台灣有完整的上下游供應鏈,彼此能互相配合需求,這也是其他國家想要複製,或是要台積電前往設廠時,所碰到的最大困難,此模式相當難以複製。


所以,可以大膽預估,台積電的競爭優勢在未來5年內,應該都很難看到競爭對手得以超越。這也表示,它的毛利率應得以維持在一定程度的水準,而其營收能否成長就要看未來產業的應用是否能繼續擴大。


過去疫情期間,車用晶片的需求站台積電的營收比例越來越高,而目前大多車用晶片的技術只需要12~28奈米,算是非常成熟的製程,只有少數高階車用晶片會用到5與7奈米製程的晶片。


另一項從去年快速增加需求的是AI晶片,拜輝達的AI處理器需求所賜,3奈米製程的晶圓需求量大增,而且會持續到2026年,黃仁勳在GTC的演講,更讓人們看到近期AI可能的發展地步,台積電也將與輝達合作,將 GPU 加速運算整合到台積電工作流程中,以大幅提升效能、提高生產率、縮短週期時間以及降低功耗需求。


基於以上基礎分析,對於台積電未來2、3年的業績頗能令人期待,台積電的法說會也說,2024年的業績預期會比去年成長21%~26%,以去年EPS32.34元來計算,今年的EPS可期待看到40元。大摩對台積電在2024年的EPS預估為38.26元,在2025年的EPS預估為47.08元。


若未來幾年的產能增加,需求也如預期的增加,台積電營收可能可以繼續保持亮眼的成績,若沒有特別大筆的資本支出,能維持其毛利率不降低的情況下,未來2年可以期待每年20%的營收成長,2026年的EPS上看57元。


對於產業發展成熟的公司來說,一般會給的合理本益比是15倍左右,成長型企業一般會給到20~25倍本益比。


若以台積電今年40元的EPS,每年成長20%的預估來推算,20倍本益比可以預期的股價會是800元、960元與1,140元。用25倍本益比計算的話,預期股價是1,000元、1,200元與1,425元。目前的台積電本益比是23倍左右,以上數字可供參考。


但....



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